Hải Phòng tiếp tục triển khai thực hiện nghiêm túc việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh.
Ngày 18/12, tại Trung tâm Hội nghị thành phố, Ban Thường vụ Thành ủy Hải Phòng triệu tập Hội nghị Thành ủy về tổng kết công tác xây dựng đảng, hệ thống chính trị, vận động quần chúng nhân dân năm 2024; triển khai nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm năm 2025.
Bí thư Thành ủy Hải Phòng Lê Tiến Châu nhấn mạnh, năm 2025 có ý nghĩa đặc biệt quan trọng, là năm tiến hành Đại hội Đảng các cấp, tiến tới Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XIV, theo đó thành phố duy trì thực hiện nghiêm các nguyên tắc tổ chức, sinh hoạt đảng, quy chế làm việc; tăng cường sự đoàn kết, thống nhất trong Đảng bộ trên cơ sở thực hiện nghiêm nguyên tắc tập trung dân chủ, tăng cường thảo luận, phát huy trí tuệ tập thể; bám sát, quán triệt và triển khai thực hiện nghiêm túc, kịp thời, hiệu quả các văn bản lãnh đạo, chỉ đạo của Trung ương, phù hợp với yêu cầu nhiệm vụ và tình hình thực tiễn.
Thành phố tập trung thực hiện sắp xếp tinh gọn tổ chức bộ máy và biên chế; đồng thời tập trung lãnh đạo, chỉ đạo tổ chức Đại hội Đảng bộ các cấp nhiệm kỳ 2025 - 2030 tiến tới Đại hội Đảng bộ thành phố lần thứ 17 gắn với việc tổ chức sắp xếp đơn vị hành chính, sắp xếp tổ chức bộ máy; bảo đảm thực hiện đúng tiến độ tổ chức Đại hội Đảng các cấp.
Ông Lê Tiến Châu lưu ý các Đảng bộ trực thuộc: Công tác nhân sự phải bảo đảm sự lãnh đạo trực tiếp, toàn diện của Đảng, cấp ủy các cấp và đề cao vai trò, trách nhiệm của tập thể lãnh đạo và người đứng đầu theo quy định; rà soát nghiêm túc, chặt chẽ tiêu chuẩn chính trị, không để lọt vào cấp ủy những cán bộ có biểu hiện suy thoái, vi phạm về tiêu chuẩn chính trị; lựa chọn được cán bộ có đức, có tài, có uy tín và khả năng quy tụ đoàn kết để giới thiệu vào cấp ủy. Văn kiện phải là kết tinh trí tuệ tập thể của đảng bộ và nhân dân; cần đổi mới về tư duy xây dựng Văn kiện theo hướng Văn kiện không nên quá dài; nội dung phải mang tính khái quát cao, dễ nhớ, dễ hiểu để mọi đảng viên và nhân dân thấm nhuần và thực hiện. Nhiệm vụ, giải pháp thời gian tới phải hết sức cụ thể, rõ nhiệm vụ, rõ tiến độ hoàn thành, rõ nguồn lực để Nghị quyết ban hành là có thể thực hiện ngay.
Thành phố tiếp tục tập trung cải cách hành chính trong hệ thống cơ quan Đảng, năm 2025 phải có đột phá về chuyển đổi số trong các cơ quan tham mưu, giúp việc của Đảng; tập trung chỉ đạo thực hiện Đề án chuyển đối số trong các cơ quan Đảng theo chỉ đạo của Ban Bí thư Trung ương Đảng với mục tiêu đến năm 2028 việc xử lý, giải quyết công việc sẽ được thực hiện hoàn toàn trên môi trường mạng...
Năm 2024, công tác xây dựng Đảng, hệ thống chính trị, vận động nhân dân đã được Thành ủy, các cấp ủy triển khai thực hiện toàn diện, đồng bộ với quyết tâm cao, có nhiều đổi mới và đạt nhiều kết quả quan trọng; tích cực, chủ động triển khai công tác nghiên cứu, quán triệt, tuyên truyền và triển khai bằng nhiều hình thức, phương pháp, cách làm sáng tạo, phù hợp, hiệu quả các nghị quyết, chỉ thị, kết luận, quyết định, quy định của Trung ương, Thành ủy và cấp ủy các cấp.
Hải Phòng tiếp tục triển khai thực hiện nghiêm túc việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; triển khai việc học tập chuyên đề năm 2024 “về xây dựng, phát triển Hải Phòng phải hài hòa giữa phát triển kinh tế và phát triển văn hóa”; nêu cao vai trò tiền phong, gương mẫu, tinh thần dám nghĩ, dám làm, dám đổi mới sáng tạo và dám chịu trách nhiệm của cấp ủy các cấp. Công tác bảo vệ nền tảng tư tưởng của Đảng, đấu tranh phản bác các quan điểm sai trái, thù địch ngày càng được quan tâm.
Công tác nội chính; phòng, chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực có nhiều kết quả, nhất là kiến nghị, đề xuất Ban Chỉ đạo Trung ương về phòng, chống tham nhũng, tiêu cực đưa ra khỏi diện theo dõi 4 vụ việc, cơ bản kết thúc xử lý 3 vụ diện Ban Thường vụ Thành ủy theo dõi, chỉ đạo xử lý; cơ bản kết thúc 5/8 vụ án, vụ việc diện Ban Chỉ đạo theo dõi, chỉ đạo xử lý.
Bên cạnh đó, Hải Phòng quyết liệt trong sắp xếp tổ chức bộ máy tinh gọn, mạnh, hoạt động hiệu năng, hiệu lực, hiệu quả. Tiếp tục chỉ đạo hoàn thiện các quy định và triển khai thường xuyên về công tác cán bộ; công tác bổ nhiệm, giới thiệu ứng cử, điều động, luân chuyển, phân công, sắp xếp, bố trí đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp được thực hiện tốt, bảo đảm tuân thủ nghiêm các quy định, hướng dẫn của Trung ương, Thành ủy.../.
