Thời sự

Gắn trách nhiệm người đứng đầu trong công tác bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động

Hưng Yên

Trong giai đoạn phát triển mới, tỉnh Hưng Yên đặt mục tiêu phát triển nhanh, bền vững, phấn đấu trở thành tỉnh công nghiệp theo hướng hiện đại.

Biểu dương đoàn viên, công nhân lao động xuất sắc, tiêu biểu tỉnh Hưng Yên năm 2026. 
Ảnh: Thế Duyệt – TTXVN

Công tác bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động phải được đặt ngang tầm nhiệm vụ phát triển kinh tế, gắn với trách nhiệm của người đứng đầu đơn vị, doanh nghiệp. Đây là chỉ đạo của Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch Ủy ban MTTQ tỉnh Hưng Yên Trần Quốc Toản tại Lễ phát động Tháng Công nhân, Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động và tôn vinh, biểu dương đoàn viên, công nhân lao động xuất sắc, tiêu biểu tỉnh Hưng Yên năm 2026 do Liên đoàn Lao động tỉnh Hưng Yên tổ chức ngày 7/5.

Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch Ủy ban MTTQ tỉnh Hưng Yên Trần Quốc Toản cho biết, những năm qua, tỉnh đã đạt được nhiều kết quả quan trọng trên các lĩnh vực phát triển kinh tế - xã hội. Nền kinh tế của tỉnh duy trì tốc độ tăng trưởng khá, môi trường đầu tư kinh doanh tiếp tục được cải thiện. Toàn tỉnh có hàng nghìn doanh nghiệp đang hoạt động, tạo việc làm cho khoảng hơn 500 nghìn công nhân, lao động trong các khu, cụm công nghiệp và doanh nghiệp trên địa bàn. Thu nhập và đời sống của người lao động từng bước được cải thiện. Kết quả đó đã khẳng định sự nỗ lực rất lớn của hệ thống chính trị, cộng đồng doanh nghiệp và đặc biệt là của đội ngũ công nhân, người lao động - những người trực tiếp tạo ra của cải vật chất, đóng góp quan trọng vào tăng trưởng kinh tế, bảo đảm an sinh xã hội và giữ vững ổn định chính trị trên địa bàn.

Trong giai đoạn phát triển mới, tỉnh Hưng Yên đặt mục tiêu phát triển nhanh, bền vững, phấn đấu trở thành tỉnh công nghiệp theo hướng hiện đại. Để thực hiện mục tiêu đó, việc xây dựng đội ngũ công nhân có tay nghề cao, có ý thức kỷ luật lao động, làm việc trong môi trường an toàn là yêu cầu rất quan trọng.

Ông Trần Quốc Toản đề nghị các cấp, ngành, địa phương, doanh nghiệp và Công đoàn tăng cường sự lãnh đạo, chỉ đạo đối với công tác xây dựng giai cấp công nhân, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động, xác định rõ việc chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động là trách nhiệm của cả hệ thống chính trị.

Cùng với đó là tiếp tục nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước về an toàn, vệ sinh lao động, chuyển mạnh từ tư duy “khắc phục hậu quả” sang tư duy “phòng ngừa rủi ro”, từ quản lý hành chính sang quản lý bằng công nghệ, bằng dữ liệu và bằng trách nhiệm. Công đoàn các cấp trong tỉnh tiếp tục đổi mới nội dung và phương thức hoạt động, đẩy mạnh chuyển đổi số trong hoạt động của đơn vị, doanh nghiệp và các cấp Công đoàn, góp phần xây dựng lực lượng lao động thích ứng yêu cầu của nền kinh tế số. Mỗi người lao động cần nâng cao ý thức chấp hành pháp luật, nội quy, quy trình sản xuất, chủ động học tập, rèn luyện nâng cao tay nghề, tích cực tham gia các hoạt động bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động.

Hưng Yên phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động 2026
Ảnh: Thế Duyệt – TTXVN

Phát động Tháng Công nhân, Tháng hành động về an toàn, vệ sinh, lao động, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Hưng Yên Đỗ Thị Hương nhấn mạnh, việc phát triển kinh tế nhanh và bền vững phải gắn với đảm bảo cho công nhân lao động được làm việc trong điều kiện an toàn vệ sinh lao động, được chăm lo về đời sống vật chất và tinh thần.

Với quyết tâm cải thiện điều kiện lao động, kiểm soát tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, bảo vệ nguồn nhân lực hướng tới một nền sản xuất an toàn, có năng suất cao trong toàn bộ chuỗi cung ứng, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Hưng Yên kêu gọi toàn thể cán bộ, đoàn viên, công nhân, viên chức, người lao động trong tỉnh tích cực hưởng ứng chương trình. Công đoàn cơ sở tăng cường tuyên truyền, vận động đoàn viên, người lao động, lãnh đạo doanh nghiệp nâng cao nhận thức về pháp luật lao động, an toàn, vệ sinh lao động, xây dựng văn hóa an toàn tại nơi làm việc; tích cực tham gia các phong trào thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo; phối hợp với lãnh đạo đơn vị và người sử dụng lao động tổ chức hoạt động chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động; tăng cường đối thoại tại nơi làm việc, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ, góp phần xây dựng doanh nghiệp phát triển bền vững.

Tại buổi lễ, 50 đoàn viên, công nhân, người lao động là đảng viên xuất sắc tiêu biểu trong “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” và 90 công nhân, người lao động xuất sắc tiêu biểu trong các phong trào thi đua yêu nước được tuyên dương, khen thưởng./.

Phạm Thế Duyệt

Tin liên quan

Xem thêm