Theo lãnh đạo Tỉnh ủy, UBND tỉnh Lạng Sơn, việc luân chuyển, điều động, bổ nhiệm cán bộ thực hiện đúng theo quy định của Trung ương, nhằm giúp cán bộ có điều kiện, môi trường rèn luyện, phấn đấu, trưởng thành và phát triển toàn diện.

TTXVN - Ngày 11/3, Tỉnh ủy, UBND tỉnh Lạng Sơn tổ chức công bố các quyết định điều động, bổ nhiệm nhiều vị trí cán bộ lãnh đạo chủ chốt thuộc các sở, ngành của tỉnh.

Ban Tổ chức Tỉnh ủy đã công bố Quyết định của Ban Thường vụ Tỉnh ủy Lạng Sơn về việc điều động, bổ nhiệm ông Nguyễn Thanh Sơn (Giám đốc Sở Tư pháp) giữ chức Phó Trưởng ban Nội chính Tỉnh ủy; ông Bùi Văn Côi (nguyên Giám đốc Sở Tài nguyên và Môi trường) giữ chức Phó Chánh Văn phòng Tỉnh ủy và bổ nhiệm bà Lê Bích Thủy (Trưởng Phòng Tài chính đảng, Văn phòng Tỉnh ủy) giữ chức Phó Chánh Văn phòng Tỉnh ủy.

Cùng ngày, UBND tỉnh Lạng Sơn tổ chức công bố Quyết định của Chủ tịch UBND tỉnh về việc bổ nhiệm ông Trịnh Tiến Duy (Phó Trưởng ban Thường trực Ban Tổ chức Tỉnh ủy) giữ chức Chánh Văn phòng UBND tỉnh thay ông Phạm Hùng Trường đã được điều động, chỉ định tham gia Ban Thường vụ và giữ chức Bí thư Huyện ủy Đình Lập trước đó; bổ nhiệm ông Sái Văn Đông (Phó Chánh Văn phòng Tỉnh ủy) giữ chức Giám đốc Sở Tư pháp tỉnh.

Trước đó, ngày 6/2, UBND tỉnh Lạng Sơn công bố Quyết định của Chủ tịch UBND tỉnh về việc bổ nhiệm ông Nguyễn Trọng Hùng (Phó Giám đốc Phụ trách Sở Thông tin và Truyền thông) đảm nhiệm chức Giám đốc Sở Thông tin và Truyền thông tỉnh; điều động ông Cao Minh Tuấn (Phó Chánh Thanh tra tỉnh) đến nhận công tác và bổ nhiệm giữ chức Phó Giám đốc Sở Nội vụ tỉnh.

Cuối tháng 7/2023, Tỉnh ủy, UBND tỉnh Lạng Sơn đã công bố quyết định điều động, luân chuyển, bổ nhiệm 11 vị trí cán bộ lãnh đạo chủ chốt thuộc các sở, ngành, đơn vị của tỉnh.

Theo lãnh đạo Tỉnh ủy, UBND tỉnh Lạng Sơn, việc luân chuyển, điều động, bổ nhiệm cán bộ thực hiện đúng theo quy định của Trung ương, nhằm giúp cán bộ có điều kiện, môi trường rèn luyện, phấn đấu, trưởng thành và phát triển toàn diện, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ. Lãnh đạo tỉnh Lạng Sơn yêu cầu, những cán bộ được luân chuyển, điều động, bổ nhiệm các vị trí mới nhanh chóng ổn định công tác, phát huy kinh nghiệm, năng lực, sở trường của bản thân để cùng với tập thể cơ quan, đơn vị hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao./.